Graduate - Forensic & Integrity Services | Autumn 2027

Er du en nysgerrig kandidat klar til at kickstarte din karriere inden for Forensic & Integrity Services? EY søger graduates til efteråret 2027 og tilbyder en unik mulighed for at gøre en forskel.

Graduate - Forensic & Integrity Services | Autumn 2027

Del :

FacebookTwitterLinkedIn
Muligheden for at påvirke samfundet

En kandidat har mulighed for at påvirke det moderne samfund og udvikle professionelle og personlige færdigheder i et imødekommende miljø. Karrieren kan lanceres hos EY's Forensic & Integrity Services team med start i august 2027. EY er engageret i at investere i kandidatens potentiale gennem hele rejsen.

Muligheden: En ny karriererejse

Som graduate i Forensic & Integrity Services vil den nye medarbejder tilslutte sig EY's Assurance-afdeling og opnå erfaring sammen med specialister inden for retsmedicin på tværs af forskellige sektorer. EY's team dækker regnskab, jura, finans, dataanalyse, teknologi og efterforskning, hvilket hjælper kunder med at håndtere følsomme udfordringer.

Fra begyndelsen vil den nye medarbejder tilslutte sig projektteams, der efterforsker komplekse sager på tværs af brancher. Opgaverne kan omfatte finansielle og regnskabsmæssige optegnelser, elektroniske data, interviews, politikker, kontrakter og transaktionsdokumentation.

Arbejdsopgaver
  • Støtte efterforskning af formodet svindel, forseelser, interessekonflikter og andre integritetsspørgsmål
  • Gennemgang af finansielle optegnelser, transaktioner, kontrakter og dokumentation for at identificere mønstre og relevante fakta
  • Assistere med whistleblowersager og andre følsomme faktasøgende opgaver
  • Analyse af strukturerede og ustrukturerede data, herunder finansielle data og elektronisk kommunikation
  • Støtte compliance-gennemgange og vurderinger af etik, governance og interne kontrolrammer
  • Bidrage til interviews, resuméer af beviser, præsentationer og efterforskningsrapporter

EY tilbyder varieret erhvervserfaring, der hjælper medarbejderen med at vokse professionelt i en inkluderende kultur. Medarbejderen vil være omgivet af engagerede kolleger, og virksomheden værdsætter at tilbringe tid sammen, både på arbejdet og socialt.

Gennem intern coaching og træning vil medarbejderen opbygge færdigheder for at forblive relevant nu og i fremtiden, samtidig med at vedkommende opbygger et netværk af kolleger, mentorer og ledere hos EY.

For at lære mere om EY's teams inden for Assurance kan interesserede besøge EY's karriereside.

Hvem EY leder efter
  • Glad for at forstå, hvordan fakta og finansiel information hænger sammen
  • Tilgår kompleks information på en struktureret og analytisk måde
  • Opmærksom på detaljer uden at miste overblikket over det bredere spørgsmål
  • Kan kommunikere klart og objektivt, både skriftligt og i samtale
  • Tager ansvar, stiller spørgsmål og er motiveret for at lære
Kvalifikationer
  • Kandidaten har afsluttet sine studier i 2026 eller forventes at dimittere i sommeren 2027 med en grad inden for økonomi, finans, jura, dataanalyse og/eller teknologi (f.eks. cand.merc.(aud.), cand.merc.(jur.), cand.jur., cand.polit, data science eller lignende).
  • Kandidaten kommunikerer flydende på både dansk og engelsk, mundtligt og skriftligt.
Hvad EY tilbyder
  • Et spændende introduktionsprogram med nye graduates på tværs af Norden.
  • Støttende onboarding med en egen buddy og counselor.
  • Fleksible og hybride arbejdsforhold.
  • Meget samarbejdende teams og god støtte fra et netværk af kyndige kolleger.
  • Kontinuerlig udvikling og muligheder for at udvikle karrieren.
Ansøgningsproces

Hvis denne stilling interesserer en kandidat, og vedkommende genkender sig selv i beskrivelsen, ser EY frem til at høre fra vedkommende snart. Ansøgningsfrist: 15. november 2026.

Rekrutteringsprocessen:

  1. Ansøgning: Udfyldelse af ansøgningsformular og upload af CV, motiveret ansøgning samt kopi af seneste karakterudskrift.
  2. Assessment: Modtagelse af link til assessment inden for få dage efter ansøgning. Assessment'en tager cirka 20 minutter og skal være afsluttet senest den 18. november.
  3. Video: Gennemførelse af en kort videointerview med tre spørgsmål om motivationen, som skal indsendes senest den 22. november.
  4. Interview: Udvalgte kandidater vil løbende blive inviteret til personlige interviews på EY-kontoret i København.

Da EY gennemgår ansøgninger løbende, anbefales det at ansøge hurtigt, da stillingen kan blive besat før fristens udløb.

Det bemærkes, at kun ansøgere, der gennemfører assessment'en og videoen, vil blive taget i betragtning. EY ser frem til ansøgningen!

Interesserede kan lære EY bedre at kende og følge virksomheden på Instagram på ey_denmark.

Oplysninger

Calendar Icon
Ansættelsesdato 20.8.2027
Clock Icon
Arbejdstid Full-time
Calendar Icon
Virksomhedens navn EY
Location Icon
Adresse Dirch Passers Allé 36, 2000, Frederiksberg
Se stillingsopslag

Du finder virksomheden her

Dirch Passers Allé 36, 2000, Frederiksberg

Se større kort